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津市“四嚴”推動因私出國(境)證件管理常態化

來源: 發布時間:2019-06-18 瀏覽次數: 【字體:

 

津市市聚焦全面從嚴管理干部的目標,堅持因私出國(境)證件規范管理,做到全市國家工作人員信息應備盡備、證件應管盡管、記錄應查盡查,著力推進因私出國(境)證件管理常態化。

一是嚴格信息備案。今年3月,我市組織部門聯合公安部門開展了因私出國(境)證件和備案信息清理行動,下發了《關于進一步開展因私出國(境)證件和備案信息清理工作的通知》,4月至5月,分三個階段對各單位清理情況開展回頭看工作,要求所有單位及時更新人員轉進、轉出情況,并登記身份信息,建立信息查詢臺帳,做到國家工作人員應備盡備。清理以來,單位所有工作人員的有效身份證件號碼,出國(境)證件號碼、有效日期、當前保管情況等信息都登記在冊。

二是嚴格證件管理。為進一步規范我市國家工作人員管理,做到以“證”管人,細化因私出國(境)證件管理流程。我市在職科級干部、退休未滿一年科級干部、退休處級干部因私出國(境)證件交由組織部門集中保管,其他國家工作人員由所在單位集中保管,建立證件保管臺帳,實行專人專柜管理。凡申請出國(境)國家工作人員,需提交書面申請,經審批后,簽證前2天領取出國(境)證件,簽證后立即交回,出國(境)前3個工作日再領取出國(境)證件,填寫《津市市出國<境>證件使用登記表》,回國后5天內及時交回證件,逾期未交還人員,需作出書面說明,堅決杜絕監管盲點。截止目前,全市所有科級干部的出國(境)證件都交由組織部進行集中保管,并納入了津市市因私出國(境)證件保管臺賬。其中遺失證件的部分國家工作人員,都已自己前往公安局人口與出入境管理大隊,進行證件銷號,提交了相關注銷證明資料。

三是嚴格審批流程。實行出國(境)事由、時間等信息的嚴格把關,所有國家工作人員因私出國(境)時間一次不能超過公休假期,一年不能超過一次。其中,法律法規規定不能出國(境)人員,及其他特殊情況人員一律不批準出國(境)。凡申請出國(境)科級干部需經過所在單位、主管單位、紀委監察部門、組織部門的嚴格審批同意后,方能辦理出國(境)證件外出。一般國家工作人員經所在單位審批同意后,可辦理出國(境)證件外出。所有科級干部的出國(境)審批表,組織部都進行集中保管,實行存檔管理。

四是嚴格記錄返查。為有效防止少數國家工作人員隨意變更目的地、出國(境)時間等違規行為的發生,凡外出國家工作人員交還證件時,組織部門和相關單位專項工作負責人需對照審批表和出國(境)證件記錄,仔細檢查外出人員是否私自變更行程和時間。經發現,需外出人員提交說明。紀檢監察、組織、公安等部門及時溝通情況,并不定時進行信息比對,查詢所有國家工作人員的出入國(境)記錄,看是否辦理審批手續,對不經審批擅自出國(境)人員,視情況進行組織處理。